12.3. особенности социальной работы с женщинами на производстве

12.3. особенности социальной работы с женщинами на производстве: Феминология, Е. М. Зуйкова, 2001 читать онлайн, скачать pdf, djvu, fb2 скачать на телефон В учебном пособии раскрываются основные социально-экономические, политические и духовные проблемы женщин, особенности женского движения в России и за рубежом, анализируется тендерная взаимосвязь как основа равенства мужчин и женщин.

12.3. особенности социальной работы с женщинами на производстве

Социальная работа с женщинами должна включать и ее производственную деятельность, что предполагает учет условий труда, существующую атмосферу, культуру производства, характер и стиль руководства предприятием, возможность профессионального роста.

Социальный работник на производстве способствует урегулированию межличностных отношений, а также организует досуг и отдых не только женщин, но и членов их семей.

В современных условиях, когда большинству населения культурно-бытовые услуги с минимальными затратами получить практически негде, социальный работник должен поддерживать тесные контакты с профсоюзными организациями, чтобы в какой-то степени решать эти экономические проблемы.

Женщины постоянно нуждаются в консультациях, информации, а также в психологической помощи. Все это можно организовать при активном сотрудничестве с государственными, благотворительными и общественными организациями.

Постоянно должен идти процесс адаптации (приспособления — от латинского слова "adapto") к изменяющейся среде при помощи различных социальных средств, использования принятых способов социального поведения и действия.

Показателем успешной социальной адаптации является изменение социального статуса индивида в данной среде, психологическая удовлетворенность этой средой (работой и ее условиями, ее содержанием, вознаграждением, организацией).

Социальный работник должен активно участвовать при решении проблемы повышения роли женщин в управлении производством, введении квот на замещение государственных должностей, восстановления главного принципа — профессиональной занятости на базе соответствующего образования и опыта.

Вопросы

1. Какие проблемы должна решать социальная служба РФ?

2. Что составляет основу социальной помощи современной женщине?

3. Какова роль правового воспитания в изменении социального статуса женщины в обществе?

4. Каковы особенности адаптации женщин к новым условиям структурирования РФ?

Литература

Жуков В. И. Потенциал человека: индекс социального развития россиян. М., 1995.

Кодекс законов о труде Российской Федерации.

Кризисный центр для женщин: опыт создания и работы. М., 1998.

Либоракина М. И. Женщины и приватизация. М., 1999.

О национальном плане действий по улучшению положения женщин и повышению их роли в обществе до 2000 года. Указ Президента РФ от 18 июня 1996 г. № 932.

Ржаницина Л. И. Женщина на российском рынке труда //Социс. 1995. № 7.

Содействие занятости женщин // Человек и труд. 1995. № 7.

Феминология

Феминология

Обсуждение Феминология

Комментарии, рецензии и отзывы

12.3. особенности социальной работы с женщинами на производстве: Феминология, Е. М. Зуйкова, 2001 читать онлайн, скачать pdf, djvu, fb2 скачать на телефон В учебном пособии раскрываются основные социально-экономические, политические и духовные проблемы женщин, особенности женского движения в России и за рубежом, анализируется тендерная взаимосвязь как основа равенства мужчин и женщин.