Тема 8. учет труда и его оплаты

Тема 8. учет труда и его оплаты: Бухгалтерский учет и аудит, Соколова Е.С., 2009 читать онлайн, скачать pdf, djvu, fb2 скачать на телефон Цель преподавания дисциплины «Бухгалтерский учет и аудит» - формирование у студентов фундаментальных знаний по методологии и нормативному регулированию бухгалтерского учета, учетной политике организации и ее основным элементам...

Тема 8. учет труда и его оплаты

8.1. Формы и системы оплаты труда. Состав фонда заработной платы и выплаты социального характера

Различают основную и дополнительную оплату труда.

К основной заработной плате относится оплата, начисленная за отработанное время, количество и качество выполненных работ.

К дополнительной заработной плате относят выплаты за непроработанное время, предусмотренное законодательством по труду.

Основными формами оплаты труда являются: повременная, сдельная и аккордная.

При повременных формах оплата производится за определенное количество отработанного времени независимо от количества выполненных работ.

При повременно-премиальной системе оплаты труда к сумме заработка по тарифу прибавляют премию в определенном проценте к тарифной ставке.

При прямой сдельной системе оплата труда осуществляется за число единиц изготовленной продукции, исходя из твердых сдельных расценок.

Сдельно-премиальная система предусматривает премирование за перевыполнение норм выработки.

При сдельно-прогрессивной системе оплата повышается за выработку сверх нормы.

Аккордная система оплаты труда предусматривает определение совокупного заработка за выполнение определенных стадий работы.

Для правильного начисления оплаты труда делают доплаты в связи с отступлениями от нормальных условий работы.

58

Расходы организации, связанные с оплатой труда подразделяют на три части:

фонд заработной платы;

выплаты социального характера;

расходы, не относящиеся к фонду заработной платы и выплатам социального характера.

Фонд заработной платы включает:

оплату за отработанное время;

оплату за неотработанное время;

единовременные поощрительные выплаты;

выплаты на питание, жилье, топливо.

Выплаты социального характера компенсации и социальные льготы работников.

К расходам, не относящимся к фонду заработной платы и выплатам социального характера, относят: доходы по акциям, страховые взносы, выплаты из внебюджетных фондов и другие.

При натуральной форме оплаты труда в отчеты по труду включаются все суммы, исходя из расчета по рыночным ценам, сложившимся в данном регионе.

Бухгалтерский учет и аудит

Бухгалтерский учет и аудит

Обсуждение Бухгалтерский учет и аудит

Комментарии, рецензии и отзывы

Тема 8. учет труда и его оплаты: Бухгалтерский учет и аудит, Соколова Е.С., 2009 читать онлайн, скачать pdf, djvu, fb2 скачать на телефон Цель преподавания дисциплины «Бухгалтерский учет и аудит» - формирование у студентов фундаментальных знаний по методологии и нормативному регулированию бухгалтерского учета, учетной политике организации и ее основным элементам...